O gerenciamento de pessoas é a área que cuida de todas as ações relacionadas aos colaboradores em uma empresa, isto é: a escolha adequada dos profissionais, acompanhamento da adaptação, fatores motivacionais, avaliação de desempenho, remanejamento, demissão, estabelecimento de salários e plano de carreira, dentre outras. Cada uma dessas práticas e o modo com que são articuladas […]
Categoria: Consultoria Empresarial
O QUE É GESTÃO DE PESSOAS?
O conceito de gestão de pessoas pode ser resumido como um conjunto de práticas e metodologias voltadas para a administração adequada do comportamento dos colaboradores de uma empresa. Para a gestão de pessoas, são aplicadas técnicas para o desenvolvimento do capital humano, ou seja, o desenvolvimento do profissional com todas as suas capacidades e experiências na […]
GERIR PESSOAS É O ELEMENTO MAIS IMPORTANTE
A gestão de pessoas tem sido cada vez mais trabalhada com atenção pelas empresas. Ter uma equipe de colaboradores satisfeitos, felizes e motivados pode trazer benefícios ao empreendedor, que terá melhores resultados. Administrar uma equipe com qualidade diferencia a empresa dos seus concorrentes. Ao escolher as pessoas certas para exercer cada função, o empreendimento torna-se mais eficaz e produtivo, […]
MUDAR, OU MELHOR, MUDANÇAS!
Em um mundo cada vez mais dinâmico e competitivo, as empresas precisam encontrar soluções que agreguem valores e façam com que elas se tornem mais sólidas perante as mudanças e inovações. Apesar de ser importante para o crescimento de qualquer negócio, como em qualquer outra situação, implementar mudanças não é nada simples ou fácil. A […]
PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO, O CAMINHO PARA O SUCESSO!
Diariamente somos convocados a apagar “incêndios”, uns mais outros menos, mas aquelas atividades que não estão planejadas para o nosso dia tendem a aparecer e esperam que dediquemos parte do nosso tempo para solucioná-las. Um dos maiores desafios das empresas é executar, no dia a dia, o planejamento estratégico de longo prazo, a visão. No […]
JÁ FEZ SEU PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO?
Estamos chegando o fim do ano e é um momento oportuno de reflexão, discussão, interação, de avaliação interna, de forças e fraquezas, e externa, das oportunidades do mercado, do perfil da concorrência, da elaboração de planos e definição de objetivos e metas. O planejamento estratégico é um processo que tem como objetivo analisar uma empresa […]
VOCÊ SABE O QUE É CONSULTORIA?
Diante de tantos conceitos e definições sobre o que é Consultoria, escolhemos um que tem mais proximidade com o que fazemos, que é o serviço prestado por profissionais altamente capacitados, qualificados para a identificação e investigação de problemas relacionados à política da empresa. Soluções com inovação e visando simplificar procedimentos e métodos para recomendarem ações […]
INTELIGÊNCIA EMOCIONAL
Carreiras de sucesso são construídas a partir de conhecimento técnico, teórico e produtividade. Mas, também é cada vez mais necessário saber se relacionar, lidar com a pressão do dia a dia e ter a capacidade de gerenciar conflitos de maneira assertiva. Ter controle emocional é fundamental para manter uma postura profissional positiva e adequada. Estudos mostram […]
MELHOR INVESTIMENTO: VOCÊ!
“O melhor negócio é investir em você”, quantas vezes você já ouviu essa frase? E acredite, ela é muito real. Talentos, carreira e até mesmo seu progresso nas atividades dependem exclusivamente de uma única pessoa: Você mesmo. Como posso fazer pra investir em mim? Por onde dá pra começar? Fique atento nas seguintes dicas, simples […]
A IMPORTÂNCIA DE DESENVOLVER AS PESSOAS
Por melhores que sejam seus colaboradores e pessoas da sua equipe, um bom líder ou gestor sempre desejará que eles se tornem ainda mais competentes. Uma das principais formas de ajudar as pessoas a crescer é compartilhar com elas a responsabilidade de seu crescimento, avaliando seu desempenho e frequentemente realizando feedback, identificando competências e comportamentos […]