Análise detalhada das necessidades da sua empresa, identificando prioridades e fornecendo um relatório completo.
Programas de treinamento para novos colaboradores, promovendo alinhamento cultural e integração eficaz.
Disponibilização de até 3 vagas gratuitas por ano, com condições especiais para vagas adicionais.
Realização de duas pesquisas anuais com apresentação detalhada e planos de ação para melhorias.
Implementação de indicadores-chave de desempenho (KPIs) e alinhamento das práticas de RH com os objetivos empresariais.
Definição ou atualização da Missão, Visão e Valores, reforçando a identidade corporativa.
Elaboração e acompanhamento de manuais, organogramas e descrições de atividades, com revisões semestrais.
Definição clara de funções e responsabilidades, alinhando expectativas e criando indicadores de desempenho por cargo.
Revisão e criação de processos organizacionais prioritários, com documentação e orientações práticas.
Acabamos com a ineficiência no recrutamento e seleção, oferecendo suporte completo para contratar profissionais qualificados e alinhados à cultura da empresa. Também eliminamos a ausência de normatização, com a criação de um Manual de Normas e Conduta funcional e prático, que estabelece regras claras e facilita o dia a dia dos colaboradores.
Outro grande problema resolvido é a desmotivação e o baixo engajamento da equipe. Por meio de pesquisas de clima organizacional e reuniões de acompanhamento, identificamos problemas internos e apresentamos soluções que promovem um ambiente de trabalho saudável e produtivo. Além disso, ajudamos a empresa a alinhar sua missão, visão e valores com as práticas diárias, fortalecendo a cultura organizacional.
Com relatórios de desempenho e planos de ação personalizados, oferecemos ferramentas estratégicas para gestores, permitindo decisões mais assertivas e uma gestão de pessoas focada em resultados. O RH Terceirizado Start transforma os desafios da gestão em oportunidades de crescimento para sua empresa!